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我校召开第五轮岗位聘用启动会
2024年06月26日  

我校召开第五轮岗位聘用启动会

 


    本网讯 2024年6月25日,贵州师范学院第五轮岗位聘用启动会在印山书院二楼会议室召开,校长韦维,校党委副书记龙健,校党委委员、纪委书记韩兵兵,校党委委员、副校长潘运出席会议,各部门主要负责人、各学院党政负责人及具体负责工作人员参加会议,会议由潘运副校长主持。

 

会上,人事处处长宋婷禹解读了《贵州师范学院第五轮岗位聘用实施方案》并对相关工作进行了安排;教务处、科研处分别就方案中涉及的教学工作、科研工作进行了补充说明。

校党委委员、纪委书记韩兵兵就有关工作作纪律要求,他指出:一是要提高政治站位,严格工作要求。学校第五轮岗位聘工作关系到学校各项事业发展和教职工切身利益,各二级单位要讲政治、顾大局、重发展,要把第五轮岗位聘用有关工作与党纪学习教育紧密结合起来,严格各项工作要求,牢固树立纪律意识、规矩意识,紧绷纪律之弦,切实贯彻落实好方案各项工作要求;二是要严守工作纪律,严明纪律规矩。方案已经学校党委同意,各二级单位要坚决服从和执行方案有关规定,要履行好工作职责,将各项工作做细做实。要树立正确的权力观、政绩观、事业观,把“六大纪律”要求贯穿工作的始终,严格执行各项政策规定,统一标准、同步推进,按时保质完成任务。同时还要注重关心关注教职工的思想和情绪状况,做好教职工的思想工作,既要严格要求,又要耐心听取老师们的好的意见、建议。三是要压实各方责任,加强监督问责。各二级单位要做好政策宣传和解释工作,各尽其责、通力协作,实施过程中要加强沟通,有关问题要及时汇报。纪检监察机构将进行全程监督,对违反工作纪律、不履行岗位职责、不落实有关工作要求的单位和个人,将严肃罪责问责,确保第五聘岗位聘用工作公平、公开、公正。

最后,校长韦维强调:第五轮岗位聘用事关全体教职工切身利益,也关系到学校各项的事业发展,各二级单位要高度重视,切实履行主体责任,严格按照学校要求统筹做好第五轮岗位聘用工作。一各二级单位务必要认真学习学校出台的《贵州师范学院第五轮岗位聘用实施方案》,做好宣传和解读,研究部署好本单位的有关工作;二本轮岗位聘用任重心下移,体现了个性化管理、分类管理,学校制定了基本条件,各单位要结合各自的实际,在不低于学校基本条件的前提下,研究制定人岗相适、工作量科学合理、符合本单位实际情况的实施细则;三是要注重岗位聘任职责和聘期任务落实,加强对教职工沟通和引导,科学测算各级各类岗位任务,要做到程序清楚,过程公开;四是要严格按照学校规定的时间节点推进各项工作,确保第五轮岗位聘用工作能顺利完成。

    文/胡正伟   图/宣传部   审核/宋婷禹


校长韦维讲话

校党委委员、纪委书记韩兵兵就有关工作作纪律要求

校党委委员、副校长潘运主持会议

人事处处长宋婷禹解读《贵州师范学院第五轮岗位聘用实施方案》

教务处副处长聂冬梅就教学工作作说明

科研处副处长李剑锋就科研工作作说明

会议现场


 

 

    
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